تاریخ انتشار: 24 مرداد 1401
بازدید: 34
دسته‌بندی: تحلیل و یادداشت
آمار های جریان نیروی کار از بهار ١٤٠٠ به بهار ١٤٠١

آمار های جریان نیروی کار از بهار ١٤٠٠ به بهار ١٤٠١

این مطلب توسط ایمان محمودی کو هستانی،كارشناس آمارهای نیروی انسانی دفتر جمعیت، نیروی کار و سرشماری مرکز آمار ایران تهیه شده است.

امروزه اغلب کشورها شاخصها ی عمده بی‌کاری در مقاطع زمانی را محاسبه و اعلام می کنند. اما جابه‌جایی‌های بازار کار در این شاخص‌ها بیان نمی‌شود. از زمانی که استفاده از الگوی چرخشی در نمونه‌گیری نیروی کار کشورها در دستور کار قرار گرفت، این امکان نیز فراهم شد. پس از تجدید نظر همه  جانبه مرکز آمار ایران در آمارگیری اشتغال و بیکاری از سال ١٣٨٤، آمارگیری نیروی کار به طور فصلی با روش نمونه‌گیری چرخشی و با هدف دستیابی به شاخص‌های  فصلی و سالانه نیروی کار و تغییرات آن در سطح کل کشور و استان‌ها اجرا شد. از مهمترین مزیت‌های این نوع نمونه‌گیری، دسترسی به آمارهای جریان نیروی کار و امکان تحلیل‌های جدید است. آمارهای جریان، همه آمارهای ورودی و خروجی نیروی کار و تغییر وضعیت نیروی کار افراد بین دو دوره را ارائه می نماید. بر اساس این آمارها، احتمال‌های انتقال، تغییر اشتغال، شغل‌ها‌ی ایجاد شده و شغل‌های از بین رفته قابل محاسبه است.(فلاح و جوادی،١٣٩٣ )...

    برای مشاهده متن کامل به فایل پیوست مراجعه کنید.

اشتراک گذاری
تصاویر
فایل های پیوستی
ثبت امتیاز
امتیاز: Article Rating

جستجوی مطلب

گروه اخبار

Skip Navigation Links.

آرشیو زمانی

Skip Navigation Links.